首創「雙師模式」助學子就業 中市職場導航前進校園

▲台中市就業服務處,首創以「雙講師模式」前進校園舉辦職場導航講座,協助青年學子提早了解各就業市場職缺與科系的關聯,提高就業力(圖/市政府提供 , 2017.9.13)
▲台中市就業服務處,首創以「雙講師模式」前進校園舉辦職場導航講座,協助青年學子提早了解各就業市場職缺與科系的關聯,提高就業力(圖/市政府提供 , 2017.9.13)

記者柳榮俊/台中報導

「畢業即就業!」為縮短畢業生尋職周期,台中市就業服務處打破過去產業趨勢講座模式,首創以「雙講師模式」前進校園舉辦職場導航講座,邀請職場專家及業界達人,結合職場概念與實務經驗,講解產業發展趨勢、求職必備軟實力及職場就業眉角等資訊,協助青年學子提早了解各就業市場職缺與科系的關聯,進而掌握趨勢,提高就業力。

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勞工局長黃荷婷表示,每年6至9月是剛從學校畢業的職場新鮮人,投入職場尋職的關鍵期,根據行政院主計總處106年上半年統計,初次尋職者平均失業週數為23.91周,等待就業逾5個月之久。為此,台中市職場導航講座主打務實路線,不僅可以讓各校優秀畢業生提前接觸就業領域,更可以協助應屆畢業生取得尋職先機、增加職場競爭力,同時結合台中市缺工產業,辦理徵才活動,縮短青年學子畢業後尋職周期,讓尋職就業零等待。

就業服務處長傅晶如指出,職場導航講座除了雙師模式之外,也邀請缺工產業一同進校徵才,並搭配獎勵青年穩定就業計畫,組成求職套餐,推介求職者至特定缺工行業工作,任職滿3個月可領取1萬元穩定就業獎勵金,滿6個月可再領取1萬2000元,最高可請領2萬2000元,讓學生畢業即就業。

勞工局歡迎各大專院校多運用這項資源,輔導應屆畢業生規畫職涯、求職成功。若有講座服務及徵才活動問題亦可致電洽詢。

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