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經過員工一年的努力，公司業績飛黃騰達，老闆看到公司營利狀況不錯，把原本的 12 名員工增加到 20 多名，員工們想說，辛苦一年終於能領年終讓家人開心了，沒想到年底月度總結後，老闆說「公司今年業績不錯，承諾给大家的年终我一分也不會少發」，員工聽完欣喜若狂卻還是被耍。因為老闆又說「公司快速發展急需資金，不然我先每人發 1000 元，剩下的過完年後分 5 次發」，並希望員工能體諒他，跟著公司一起成長。
12 名老員工聽完都氣炸了，苦著說需要錢才能過年。老闆卻翻臉不認，怒嗆「我不是要徵求你們意見，也沒要讓你們討論，這是公司規定，要聽不聽隨你們，不爽做就直接走，公司不強留！」。聽到老闆如此忘恩負義的態度，老員工們私下討論要一起跳槽至別家企業，並直接帶走維繫許久的老客戶到新公司，連原本的 1000 元都不屑拿。老闆知道後氣到送醫，還一一打電話求大家回去，承諾調薪、馬上發年終，但沒人會相信放羊的老闆了。
有同樣經驗的網友們紛紛留言，「慣老闆不意外」、「良禽擇木而棲，賢臣擇主而事」、「敢打包票，就得履行」。不過也有網友表示「至少老闆還有心要發」。
