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▲市長林佳龍參加麥當勞徵才活動,難得興致高,搭上遊園小火車,享受歡樂時光(圖/市府提供)
「招募體驗屋」徵才活動在市府廣場舉辦,現場布置成「泡泡樂園」,有仿雞塊、薯條及漢堡模型的多處泡泡體驗屋,讓民眾藉由趣味問答及闖關體驗,深入了解麥當勞「好人才」、「好食材」、「好鄰居」的品牌文化,同時了解薪資福利及工作環境,之後,現場進行面試。
▲麥當勞徵才活動,以彷薯條、漢堡模型的泡泡屋進行闖関體驗,首日即見排隊人潮(圖/金武鳳攝 , 2018.6.29)
勞工局長黃荷婷表示,這次徵才活動有別於以往徵才的面試程序,而是將企業體驗搬至現場,讓求職者從中瞭解企業文化與品牌形象,進而認同並加入。她又說,麥當勞推動在地就業及彈性工時,很適合兼職婦女與年輕人,既能工作,又能兼顧家庭及學業,是很好的工作環境。
麥當勞全台共有396家餐廳,台中約有50家,這次徵才全台釋出2,200個職缺,主管職餐廳襄理即占200位,起薪36K起,打破30K起薪天花板,求職者在現場只要通過面試並完成錄取程序,即可選擇距離最近、最方便的麥當勞餐廳上班,並可於全台輪調,首日即吸引大批人潮排隊闖關。
朱佩玲表示,麥當勞福利佳,以正職高薪、兼職彈性的方式吸引人才,從餐廳襄理進階到餐廳經理,約需2年,餐廳經理起薪52,000元,加上年終獎金、餐廳紅利,年薪近百萬,升遷管道又透明,不只能打工,更是年輕人規畫生涯發展的好選擇。