勞逸不均 中央公務員如何瘦身?

記者葉滕騏/台北報導

2016-06-23 12:37:19

▲勞動部長郭芳煜、次長郭國文於行政院舉行記者會說明勞基法修法精神。(圖/記者彭媁琳攝,2016.06.29)
▲勞動部長郭芳煜、次長郭國文於行政院舉行記者會說明勞基法修法精神。(圖/記者彭媁琳攝,2016.06.29)
針對3日媒體報導「行政院2017年起砍1%公務員造成1500人受影響」,行政院人事行政總處晚間發出新聞稿澄清,2017年度預算員額通刪1%是指精簡中央政府的預算員額數,並非精簡各部會現有人力及正在辦理遴補的人力,非報上所稱「明年起砍1%公務員」,報導內容與事實並不相符。
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人事總處表示,通刪預算員額計算範圍是指中央政府的公務人員和聘僱人員兩者合計數,因此不影響各級地方政府的預算員額;報導所稱會通刪1500人,節省15億元,這些都不是正確的報導。
人事總處指出,各部會將依循通案裁減的機制,配合預算編製受到程序做精確的調控處理,所以需等8月份2017年度預算編製程序完成後,才可得知。
人事總處強調,報導稱警察消防人力會受到相當影響,也是錯誤誤解。報載所稱內政部警政署員額約7萬人是錯誤的,7萬人是指全國警察人力,其中將近6萬人隸屬地方政府,地方政府並非本次通案裁減範圍。
人事總處表示,警政署現有預算員額通刪後,仍有相當數量的預算員額可供未來請增人力的需求,內政部為因應各警察機關大量缺額,刻正擴大招訓基層警力,全國8千警力缺額,預計於2020年起始可降至2千人左右之常態性缺額,因此不會影響現行警力增補問題。
人事總處指出,中央政府預算員額精簡是配合立法院近年的兩次決議辦理,立法院要求中央政府必需減少尚未運用的預算員額數(即空缺)。因此,行政院就各部會過去幾年來實際上都並未運用的預算員額中,先通案裁減1%,通裁後,絕大多數部會仍將保有一定數量且尚未運用的預算員額空缺可用。
人事總處表示,如果有特定重點業務,特別是行政院的重要施政領域業務,例如長照、食安、勞動檢查等等民生焦點議題人力來源,一定會有另外的員額調控處理方式。

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