名家論壇》黃至堯/看起來簡單,其實不簡單的中年危機

中年危機/職場危機
▲根據統計中年危機(Midlife crisis)一般來說發生在45至65歲之間,人們可以提早做準備,為人生下半場規劃。(示意圖/圖/翻攝自Unsplash)

文/黃至堯

2020-10-11 11:50:39|2020-10-11 11:53:00

大環境不好身邊朋友一個個面臨中年危機,美國國家經濟研究院( NERB )日前發布研究報告,分析 132 個國家幸福感和年齡、經濟狀況、工作發展與健康狀況的因素,結果發現:人生最不快樂就是所謂「中年危機」,多發生在 47 歲左右。我常提醒學生,得意時要做準備,別等失意才找出路!今天就來聊聊,面對中年危機,如何安排下半場?

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1. 自行創業

多數高管想法很多但性格謹慎,風險意識越強,創業可能性就越低,畢竟拿的是真金白銀,加上 97% 失敗率, 創業真心需要一股傻勁!

開店

民宿、咖啡館⋯⋯是許多人的夢想。但人工加租金盈利非常有限,多數夢想咖啡館都在苦苦支撐。有些朋友選擇遠離城市到花蓮、台東開民宿,比起咖啡館,民宿盈利相對穩定,但投資也較高。

開公司

撐起一家公司成本遠高出你想像,回想領薪水的日子真幸福。高管創業多屬「迷你型」(個人工作室),由於業務能力有限,關鍵還是需要跟有業務能力的人合作才能生存。

開 Uber

這個選項最務實,把職業駕照考一考,車牌換一換,把以下相關文件準備好,下載個 app 就可以準備上路了 ,開車比你想像的辛苦,空間狹小、飲食不正常,絕不適合每個人。

2. 自由職業者

講師/導遊

生活輕鬆且收入不錯,首先不是人人都具備講師或導遊的特質,再者,懂跟會教一點關係也沒有。不管以前職位有多高,台上一分鐘,台下十年功,想要成為紅牌「說、學、逗、唱」缺一不可。

顧問

講師只要學生開心,下課就再見,但諮詢顧問則要跟相關部門協調,窗口不夠力也很麻煩,很多企業對除了要求結案報告, 還要「技轉」(內部有能力自行操作),一句話,錢不好賺。

教練

不是人人都能講課,又不想自己動手當顧問,皇天不負苦心人,教練出現了!坐著說話只問問題,不菲收費很多人以為找到人生新方向!但沒人告訴你如何接案子,靠做教練活的滋潤,真沒聽過!

3. 董事會/股東

董監事, 獨立董事, 薪酬委員⋯⋯

從個人職涯發展角度來說是非常有價值的路徑,然而前提是要讓董事會或董事長覺得你有一定的價值,重點一定建立在自己的專業及人脈上!

私人董事

剛興起的「私董會」可以讓你換個角度體驗中小企業主思維,透過聚會或朋友引薦擔任中小型企業「私人董事」,運氣好還有機會拿到些股份,也是不錯的體驗。

成為股東(執行董事)

很多新創公司負不起高薪於是提供技術入股,前提是你在要有一定知名度,對市場變化有敏銳度,更重要是樂於助人與分享,有口碑人家比較容易想到你!

結論,人在得意的時候要做好準備,千萬別等失意才找出路!人生路很長,切記提早為自己規劃下半場!

●作者:黃至堯博士/兩岸人資專家,擁有台灣、美國、香港、中國大陸多年HR暨顧問經驗,兩岸四地企業演講人氣講師。

●本文為作者評論意見,不代表《NOWnews今日新聞》立場

●《今日廣場》歡迎來稿或參與討論,請附真實姓名及聯絡電話,文章歡迎寄至opinion@nownews.com

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