面試突問父母工作!他一回答秒被趕走 網揭真相:不敢用

編輯中心/綜合報導

2021-02-18 12:09:08

▲女網友面試問「生理假」,被面試官笑,讓她氣得責怪男友。(示意圖,圖中人物與文章中內容無關/取自 pixabay )
▲有網友指出,面試時被對方詢問了父母的工作,沒想到誠實回答後,卻收到讓人傻眼的回應。(示意圖,圖中人物與本文無關/翻攝Pixabay )
不少公司在徵才時,除了會根據求職者的能力、條件去做篩選外,面試時所展現的態度也是抉擇重要關鍵。不過,就有一名網友指出,自己在當兵前收到面試邀約,到場後對方詢問了他父母的工作,沒想到他誠實回答後,卻收到讓人傻眼的回應。

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原PO於《Dcard》上發文,表示自己在當兵前收到一間工廠的面試邀約,隨後他也點頭答應,準時到對方公司面試。一到現場後,原PO就先等了將近1個半小時,才等到面試的主管出現,「但我想可能是處理一些公事delay我還不在意,比較讓我非常傻眼的是接下來的面試過程。」

原PO緊接著透露,面試時主管看了下父母親的工作性質,就立馬詢問了「是待哪間公司」,但當原PO誠實回答後,對方直接回應「你怎麼不去你父母親的公司上班怎麼會跑來我們」,一聽到這樣的回答就讓原PO十分傻眼,無奈直呼「你們叫我來結果又叫我去我爸媽的公司上班,你們這樣的做法不就是趕走新鮮人?就因為我爸媽待的是上市上櫃的公司就講這句話我都完全無言了」。

不僅如此,他還透露主管面試時告知他,不管新鮮人不管國立還是私立都同樣起薪23800元。最終原PO選擇拒絕該工作機會,不過他就驚喜透露結局,「當兵期間由於是服替代役在市府上班,就趁著榮譽假去台積電面試」,最後幸運能在退伍後到南科台積電當作業員。

▲原PO分享面試經歷。(圖/翻攝Dcard)
▲原PO分享面試經歷。(圖/翻攝Dcard)
貼文一曝光,就引來許多網友討論,「這就是做業績,只是用各種理由把你氣走而已」、「主管面試遲到,直接掰了吧!父母公司又不是孩子想去就能去!很奇怪的問題」、「人資缺業績,公司根本不缺人」、「父母開公司的確實不少主管不敢用,怕跑回去」。

但亦有人提出不同看法,「這問題真的沒有不正常,我在做招募實習,問這些問題都是想要更了解你的想法」、「我不覺得有哪裡不正常的阿!為什麼比較好的公司不去,來我們公司的理由是啥?這不是每個面試官都會問的問題嗎?不過薪水真的低」。(編輯:陳雅雲)

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