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不過在寒假時，原po開始時常遇到老闆與主管同時下達命令的狀況，「考量輕重緩急，加上老闆不了解我們的作業方式，我會先執行主管要求，有關孩子的事項」。
被這樣對待也讓原po相當錯愕，決定立刻向老闆請教「哪裡沒有做好」，並願意改進，而老闆則沒有解釋，留下錯愕的她。原po也不甘心表示「對於工作我真的捫心自問沒有混，考前我甚至在學生回家後還會留晚備課，公司任何改變指令我都沒有拒絕過。過了很久心裡都沒有釋懷，雖然大家說只是老闆醉了亂說話，但是怎麼可能對每個人都好言好話，到我才突然秋後算賬？」
完整的過程曝光後也引發關注，不少人也紛紛苦勸「直接走人了呀，這老闆幼稚的可以」、「太傷人了吧？不給也沒關係、誤會也沒關係，但是出言嘲諷也太過份」、「離職對妳是比較好的選擇，主管從中作梗、老闆沒看人眼光」、「他這行為就是逼妳走，一定有主管級的說閒話，待下去會很痛苦」、「因為有高端在拍馬屁～說閒話」。（編輯：潘毅）
