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看似待遇不算差,原po卻一直想離職,原因是「主管把很多自己的事情都丟給我做,且這些事都攸關業績獎金,等於『自己做的累死,主管動嘴爽領獎金』,每個月幫主管處理這些業績,算一算就差了20萬,連我出門處理自己的業務,都會被主管催促幫他做事」。
完整遭遇曝光之後,不少人也紛紛給予實際建議,「千萬別忍,如果你忍出精神方面有狀況,損失更大」、「30真的還不算晚,這種不用忍」、「騎驢找馬啊,有好的就可以換了,履歷先開下去,有不錯的就去面試」、「先想好下一步,留個後路,要去哪都好」。(編輯:潘毅)