太夯!機長、空服員體驗營增開56梯次 一路辦到2021年底

▲長榮航空宣布舉辦航空職人體驗營2.0,分別為機長體驗營37梯,名額為296名、空服體驗營19梯,名額570名。(圖/長榮航空)
▲長榮航空宣布舉辦航空職人體驗營2.0,分別為機長體驗營37梯,名額為296名、空服體驗營19梯,名額570名。(圖/長榮航空)

記者陳致宇/台北報導

長榮航空去年首度舉辦航空職人體驗營,機長體驗營開放報名不到5天即宣告售罄,空服體驗營也幾乎班班額滿,為迎合市場需求,以及善用新冠肺炎疫情期間設備能量運用較低的空檔及訓練師資,長榮航空宣布舉辦航空職人體驗營2.0,分別為機長體驗營37梯,名額為296名、空服體驗營19梯,名額570名,凡年滿18以上民眾皆可報名。

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長榮航空表示,希望以寓教於樂的方式,藉由讓民眾實際參與機長、空服員養成教育的機會,與消費者溝通、傳達飛安及服務理念與品牌形象,也希望藉此吸引更多優秀的人才投入航空相關產業。

長榮航空說明,機長體驗營2.0將於每周六舉辦半日的精華課程,計有37梯次,每梯次將分為上、下午各一組,每組最多僅容納4名學員,主要的課程內容會由機長進行飛行前簡報、參觀飛行訓練器之外,將著重於模擬機操作,在機長帶領下學員可以實飛時間將長達30分鐘,較1.0版足足多了一倍的時間,學員除了可以模擬起降之外,也有機會體驗各種不同的飛行情境;此外,也會將當天錄製模擬機飛行紀錄製存於隨身碟,連同機長簽名證書、精美紀念品,贈予每位學員留存紀念。

空服體驗營2.0則採隔週每周六舉辦一梯次,整日的課程將延續先前的實作體驗,包括機上服務流程、美姿美儀、艙門訓練區操作艙門、滅火程序訓練、緊急逃生訓練艙演練遭遇亂流或客艙失壓等情節,並採用小組分梯方式輪流使用各項設備,增加學員的操作體驗時間。

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