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一、「前公司或部門發展不盡人意,沒有前途也沒有錢圖」
這種說法,可以適度的應用,也是相對安全的說法,一方面能夠展現自己有積極力想要往上的感覺,從中說明單位制度阻礙個人職涯發展,透露出個人已經在前份工作竭盡全力,卻無法挽回公司頹勢的客觀因素。
二、「公司遠,通勤與居住成本過高,因此選擇轉職」
以個人的問題為出發點,雖然相對沒有太完美,但也不會大失血,如果遇上不適合回答第一種的話的場面,這就是一個很好的回答方法,但要記得修飾話語講出,避免塑造出問題很多的負面形象。
而《兩性情感解答》也提醒,有些面試官比較機靈,覺得問法太直接的話,求職者會高度戒備,因此常常創造一個輕鬆的環境,想透過聊天引導你說出對前公司的真實看法,或者抱怨等等,這也是經驗尚缺的人容易掉入的陷阱,是必須注意的細節。(編輯:張嘉哲)