她面試被主管「車輪戰」羞辱！內行揭暗黑真相：人資在搞
▲在求職路上，面試絕對是能否獲得工作的重要環節，公司主管除了會藉此了解求職者外，也會透過各式提問試探對方的能力和個性。（示意圖，非當事人／取自Pexels）
編輯中心/綜合報導
在求職路上，面試絕對是能否獲得工作的重要環節之一，公司主管不僅能藉此了解求職者，還能透過各式提問試探對方的能力和個性，不過卻有網友分享，自己面試時，對方公司的面試官竟然一個個如「車輪戰」般，到她的面前重複自己不符合他們需求，讓他感覺被羞辱，貼文引發熱議。
原PO在Dcard發文指出，「最近在找工作，或多或少會被公司邀約過去面試，因此在接收到人資電話、敲定時間後，當天過去也都是準時的」，不過在面試時，原PO前段就已明確的聽出對方覺得自己不符合應徵條件，當下她覺得，「那就走走過場，寫寫基本的資料，他們也就不想多說啥的會早點放我走人，所以我人也就客客氣氣的」。
▲原PO已經感受到公司對她條件不滿意，原本想說過過流程就能結束，但接下來的發展令她更加崩潰。。（示意圖／取自unsplash）
貼文一出，網友們紛紛回應「之前面試時也有發生這樣的事情，面試結束後，直接打給總公司投訴」、「人資在做業績啊，你去了就是被他賺了」、「多少會遇到這種情況，只能說找工作運氣也很重要，遇到什麼樣的人資根本不能預測」、「很爛的人資就會隨便找人，或是有擦邊就邀約」、「人資在搞啦，但羞辱人的面試官也真的很糟」。（編輯：張志浩）
