公司待遇好卻沒人面試!老闆揪「真相」氣瘋:難怪敢擺爛

▲有位女老闆困惑自己開出待遇在業界相當不錯,卻一直沒有人才來面試,而真相曝光後,也讓她氣炸。(示意圖,非當事人/取自unsplash)
▲有位女老闆困惑自己開出待遇在業界相當不錯,卻一直沒有人才來面試,而真相曝光後,也讓她氣炸。(示意圖,非當事人/取自unsplash)

編輯中心/綜合報導

許多公司會藉由徵才網站,迅速尋找到所需的人才。不過就有位女老闆困惑自己開出待遇在業界相當不錯,卻一直沒有人才來面試,而真相曝光後,也讓她氣炸大罵「難怪敢擺爛」。

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一位小資妹在論壇Dcard上分享公司近況「前陣子剛進入新公司,因為老闆不太會使用電腦,所以104的人資都是交給員工A處理幫他排時間面試」,公司待遇在業界算相當不錯,底薪有40K還有額外業績獎金,但由於一段時間都找不到新人,員工A也聲稱「沒有人投履歷」,讓女老闆很困擾。

沒想到近期老闆終於受不了,等到員工A從公司外出時,找來原PO幫忙打開公司的徵才網站,才發現有20多位應徵者都被「罐頭訊息」敷衍回應,只有工讀生部分有認真找;老闆得知真相後,也瞬間暴怒大喊「這個A就是不想讓公司招到新員工,這樣她就可以一直在這裡混擺爛,拿不錯的薪水,又找不到人所以沒辦法趕走」。

▲面試被問到「有什麼問題要問嗎」?地雷問答曝光。(示意圖/取自photo AC)
▲公司內負責找新人的員工A,對所有履歷的求職者都回傳罐頭訊息並忽略。(示意圖/取自photo AC)
而隔天早上辦公室內也沒見到A的身影,更讓原PO不禁感慨「覺得超級恐怖,一個漂漂亮亮的女生竟然做這種事,難怪跟A共事也覺得她完全沒有責任感,做事不果斷,應對能力差,該交接給我的都沒有超傻眼⋯希望能快點招到善良的新同事」。

不少網友看完也紛紛驚呼「只能說你老闆衰,不過也要檢討自己能力太不足,才會被底下員工耍的團團轉,沒有識人能力也沒有管理的技巧」、「怕自己被取代,就搞這種小手段」、「如果想當薪水小偷,基本的態度也要做出來吧」。(編輯:潘毅)

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