雄獅發億元激勵獎金 鎖定旅宿、跨國人才開500職缺

▲雄獅集團今(26)日表示,為感謝同仁於疫情期間辛勞,宣布發放總⾦額超過1億元「年度激勵獎⾦」。(圖/業者提供)
▲雄獅集團今(26)日表示,為感謝同仁於疫情期間辛勞,宣布發放總⾦額超過1億元「年度激勵獎⾦」。(圖/業者提供)

記者黃仁杰/台北報導

國際旅遊市場景氣逐漸回升,雄獅集團今(26)日表示,為感謝同仁於疫情期間辛勞,宣布發放總⾦額超過1億元「年度激勵獎⾦」,另因應集團積極朝向⽣活產業發展,雄獅將於 2023年擴⼤徵才逾500⼈,除了旅遊及旅遊新創⼈才之外,也歡迎旅宿、餐飲、資訊科技等⼈才加入,具有國際派遣或海外⼯作經驗者佳。

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雄獅旅遊董事總經理黃信川指出,雄獅旅遊集團作為產業領導龍頭,宣示提升產業水平,積極朝向⽣活產業發展,深耕國內 「食、宿、遊、購、⾏」領域,⽽⼈才是企業最⼤的資產及動能,服務業更要留住優秀⼈才,為台灣旅遊業、服務業創造國際價值,提升以人本為核心服務的產業價值,創造國際級營收。

另集團為感謝全體同仁於疫情期間仍堅守崗位、孜孜不倦,依照同仁年資及考績,近2千名同仁可獲得1個⽉以上全薪的「年度激勵獎⾦」,總⾦額超過1億元,期盼創造幸福的企業環境。

集團表示,佈局計畫持續進⾏,包含全新餐飲品牌「Island133」預計2023 年第⼀季於台北松⼭⽂創園區開幕,已取得位於澎湖的「⾺公港埠⼤樓旅館部暨商業空間設施」經營權,最快於2023年底試營運;同時集團在既有國際化基礎上,於美國、加拿⼤、英國、香港、中國⼤陸、⽇本、韓國、泰國、澳洲、紐⻄蘭等國成立公司,也將籌備越南、⾺來⻄亞、印尼、德國等區域公司。

黃信川說,今(2022)年下半年已有超過500位新進同仁加入,預計2023年再開出逾500職缺,除了旅遊及旅遊新創人才之外,特別鎖定旅宿、餐飲、資產開發、物業管理、投資與購併、經營分析、產壽險、資訊科技、AI⼈⼯智慧、區塊鏈等⼈才,另為掌握國際化契機,優先聘⽤具備英語、法語、⻄班牙語、德語、⽇語、韓語、廣東話等各語⾔專長⼈才。

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