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去年12月23日，台北高等行政法院判決出爐，認為被抽查的勞工，2013年7月15日表定所出勤的8小時，實際上有請特休，因此不須給加班費，未違反《勞基法》第24條，撤銷勞動局訴訟，勞動局不服，已再提上訴；但關於《勞基法》第37條未給予國定假日休假，勞動局則勝訴，不過高鐵公司不服，也已提上訴。
陳信瑜今日邀高鐵工會商談，表示：「該還給勞工的加班費就還！」她認為，工會沒理由被壓著打，積欠的2.5億元趕快還，資方違法在先，不該再模糊焦點。她也強調，自2014年工會成立、勞動局啟動勞檢起，高鐵公司迄今已拖了7年，卻只還一半，剩下一半未還的錢，要辛苦養家糊口的勞工適從？如今都打起「法律戰」，建議資方趕緊將該償還的錢盡速還給勞工，別再拖下去。
高鐵企業工會理事長陳堯森也表示，期望彼此能進行協商，有共識及結果後，能撤掉上訴，高鐵公司能盡快將加班費還給大家。
陳信瑜表示將於20日下午邀請高鐵公司、高鐵企業工會、台北市產業總工會出席勞資協調會議，會請高鐵公司提出還款期限及方案，希望能達到共識。
