勞動部推出「55 Plus就業促進措施」，鼓勵中高齡長者退休後重回職場，只要離開職場連續3個月以上，經公立就業服務機構推介再度就業，工作滿90天即可申請就業獎勵，最多能領到6萬元。
我是廣告 請繼續往下閱讀
因應少子高齡化發展趨勢，勞動部規劃推動13項措施，預期每年至少協助6萬名壯世代就業。
「55Plus就業促進措施」適用對象：
年滿55歲以上及45歲以上依法退休者，凡離開職場3個月以上經公立就業服務機構推介就業，受僱滿90日發給獎勵3萬元，最多發給兩次，部分工時工作者也適用，提供每次1萬5000元獎勵。
「55Plus就業促進措施」申請流程：
1、符合資格者，前往「公立就業服務機構」辦理求職登記，並開立推介卡。
2、經推介受僱於同一雇主連續滿90日，並依法參加勞工保險、就業保險及勞工職業災害保險。
我是廣告 請繼續往下閱讀
3、自受僱滿90日之次日起90日內，檢附相關文件，向公立就業服務機構提出申請。
勞動部表示，企業依照「55 Plus就業促進措施」雇用中高齡員工，雇主如提供專屬教育訓練機制、彈性調整工作時間、家庭照顧協助或補助、心理諮詢與關懷等各項友善措施，並依法投保，也可申請「職場支持輔導費」，每月補助3千元，最長12個月，年度上限30萬元。