台灣中油公司煉製事業部於日前，在該事業部115講堂，舉辦公益揭弊者保護法宣導講座，期從揭弊保護到性別平權，以實際行動打造誠信清廉的友善職場文化。
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▲台灣中油公司煉製事業部舉辦公益揭弊者保護法宣導講座。(資料照／記者黃守作攝)
台灣中油公司煉製事業部公益揭弊者保護法宣導講座，是由煉製事業部政風室主任吳佳玲主持，有該事業部員工與會，並邀請中油潤滑油事業部政風室經理黃靖琪擔任講師，作專題演講。
中油公司煉製事業部政風室主任吳佳玲表示，中油煉製事業部為強化員工對公益揭弊者保護法之瞭解，以建立勇於揭弊、誠信透明的職場文化，乃舉辦此一公益揭弊者保護法宣導講座。
▲台灣中油公司煉製事業部舉辦公益揭弊者保護法宣導講座，由中油潤滑油事業部政風室經理黃靖琪(站立者)擔任講師，作專題演講。(圖／中油煉製事業部提供)
中油潤滑油事業部政風室經理黃靖琪在作專題演講，她以深入淺出的方式，說明公益揭弊者保護法立法背景、適用對象及保護機制，並強調揭弊範圍已涵蓋泛公部門，除政府機關與國營事業外，亦包含受政府補助、委託或監理之法人及團體。
黃靖琪說，揭弊內容除傳統的貪瀆與圖利不法行為外，亦擴及性別平等事件、勞動法規違反等各類違法或不當行為，顯示國家對職場正義與員工權益保障的高度重視，她並透過實際案例剖析揭弊流程與保護措施，說明揭弊人依法享有身份保密、職場不利益處分禁止及報復救濟等多重保障，鼓勵員工面對違失時能「知法、守法、敢言」，並可透過政風單位依法通報，以共同維護公平正義與組織清廉。
▲台灣中油公司煉製事業部舉辦公益揭弊者保護法宣導講座，由中油煉製事業部政風室主任吳佳玲(左)致贈中油產品給中油潤滑油事業部政風室經理黃靖琪(右)。(圖／中油煉製事業部提供)
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吳佳玲指出，煉製事業部透過此次宣導講座，除強化同仁對揭弊保護制度的認識外，也深化對職場倫理、性平與勞動權益之尊重與自覺，期能持續推動廉能治理與誠信文化，打造安全、公平、透明的工作環境，展現中油公司落實企業社會責任的決心。
吳佳玲並針對近期社會關注的性別歧視不當言論事件指出，中油公司已依「零容忍」原則嚴正處理，展現對性別平權與員工行為規範的高度重視，煉製事業部強調，廉能與性平同為企業文化的核心價值，唯有在尊重與正義並存的環境中，才能讓每位員工安心表達意見、勇於揭弊，共同守護清廉友善的職場。