畢業找工作好焦慮?環境部推出新政 未來企業承諾優先面試

▲環境部建置「環境部淨零綠領人才企業認同專區」,畢業生求職免焦慮。圖為示意圖。(圖╱AI生成)
記者林汪靜/台北報導-2026-06-14 11:17:28
大學畢業季來臨,在競爭激烈的人才求職海中,找工作很焦慮?環境部國家環境研究院(國環院),近日與104人力銀行合作建置「環境部淨零綠領人才企業認同專區」,今(14)日正式上線,目前已有53家企業承諾,將優先面試取得「環境部淨零綠領人才培育課程合格證明」的求職者,讓新鮮人找工作免驚,也多了一份職涯選擇。

此時正值大專院校畢業生準備投入職場的關鍵期,該專區目前已有53家大型企業熱烈響應,並承諾將優先面試取得「環境部淨零綠領人才培育課程合格證明」的求職者,並視為求職加分項目。

三成上市櫃加入專區 勤業眾信、雲豹能源入列

國環院院長張順欽指出,目前加入認同的專區企業中,有三成屬上市上櫃公司,涵蓋多元產業領域且皆具備產業領航地位。名單包括客戶多為世界500強公司的「勤業眾信」會計師事務所;年營收超過180億元的「臺灣半導體股份有限公司」;台灣第一家GMP制度藥廠「中國化學製藥」;台灣前三大印刷電路板商「燿華電子」;再生能源電廠開發商「雲豹能源」及知名餐飲品牌「漢來美食」等。

這些響應的領頭羊企業紛紛表示,未來在招募永續工程師、能源規劃師及ESG專案經理等職缺時,將把持有國環院測驗合格證明的求職者,列為優先錄用或加分對象,給予實質的職涯支持。

呼籲各行各業加入環境部計畫 緩解碳焦慮、人才荒

國環院呼籲,無論是電子科技、傳統製造、金融服務還是民生零售,各行各業皆可透過參與本計畫登錄於專區。加入認同的企業不僅能優先對接經官方課程培訓、具備即戰力的專業人才,緩解內部的「碳焦慮」與人才荒,更能透過此國家級平台,向投資人、客戶及社會大眾展現企業實踐永續轉型的具體決心。

環境部今年已更新「淨零綠領人才培育課程」教材,確保學員能將理論與企業減碳實務完美對接。有意參加該課程者,請至「綠領人才資訊平台」查詢最新開班資訊及報名方式。

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