長照2.0缺人，衛福部把腦筋動到替代役男身上，不但明年要先調千名一般替代役投入，更喊出未來要增設「長照役」，衛福部長林奏延今（2）日在立法院仍強調，長照需要多元的人力「能夠用的都要用」，如果年輕男性也能投入，未來長照才會成功。
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衛福部推估，長照2.0明年上路後，人力缺口恐有4500至1.2萬人之多，為補齊人力，衛福部已要求內政部役政署明年釋出千名一般替代役投入，更著手要比照研發及產業替代役，增設「長照役」。
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國民黨立委王育敏質詢時便質疑，目前長照人力高達9成都是女性，男女比懸殊，且82年次以後的替代役男役期僅有4個月，衛福部想靠替代役補人力，成功機率有多少？難不成要老人家每4個月就換一個人接手？
林奏延說，引進替代役是希望長照人力來源不再只侷限在中年、女性等特定族群，希望年輕男性也能投入，未來長照才會成功，一般替代役只要受訓就可以上線，至於「長照役」衛福部也會好好的規畫，目標是要運用最多元的人力，能夠用的都要用。