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▲年底登場的「MITSUI OUTLET PARK 台中港」，需求人才逾千，特別與台中就業服務處合作，籌辦徵才活動（圖／台中就業服務處提供）
經雙方協議後，已規劃系列人才招募方案，率先推出的是，在就業服務處官網專設「MITSUI OUTLET PARK 台中港」求才專頁，5月1日勞動節正式上線，讓求職民眾能一覽進駐廠商求才職缺，亦可手機下載「求職GPS地圖尋職」，即時掌握第一手最新職缺及徵才活動資訊。
臺中市就業服務處長傅晶如預告，三井不動產集團下半年將緊鑼密鼓參與本市舉辦的徵才活動，包含9月中市勞工局年度盛會「就業嘉年華」及10月「南屯區公所聯合徵才」，屆時會在活動中設置「三井招募專區」，邀請廠商進駐設攤徵才，歡迎求職民眾踴躍前往參加。
傅晶如指出，隨著畢業季到來，大量社會新鮮人將開始求職。根據勞動部調查，約有51.1%青年勞工初次尋職曾遭遇困難，主要原因為「經歷不足」佔30.1%、「不知道自己適合做哪方面工作」佔28.8%。為協助新鮮人順利找到適合自己的工作，就業服務處除了積極辦徵才活動，提供求職機會，更提供多樣化就業準備諮詢服務，如一對一諮詢服務、職業適性診斷、履歷健診、面試技巧指導及職場體驗等，歡迎有需求市民多加利用。相關訊息請洽詢04-25271812，或至臺中市就業服務處網站查詢（http://www.eso.taichung.gov.tw/）
