▲電信業者徵才著重在資訊、AI、IDC等人才。（示意圖／取自Pixabay）
記者趙毓琪／台北報導
歲末年終，為了迎接新的一年有新的開始，許多人正在募尋新的人才與新的工作，台灣兩大電信業者今（25）日宣告未來將廣大徵才，規劃新血招募，預計號召3000多名新血加入，這對科技產業人才著實來說是一個好消息。
中華電信表示，因為未來三年內將會有4000多人從公司退休，隨著資深同仁退休，公司將精進人力規劃，補充屆退與重點業務人力，包含遞補固網寬頻與行動上網等核心業務及企客業務之屆退人力約1,400名；且同時強化重點業務MOD+OTT、AI、IDC與雲端、IoT、ICT、AR／VR、大數據、企業M化等新興業務人力約1,600名，總計將號召3,000名新血加入。
另外台灣大哥大也表示未來徵才計劃要邁向新時代電信科技公司，除擴大資料科學、軟體設計及行銷企劃等3大領域人才布局，招募重點擺在 AI、大數據及物聯網等新創人才。
同時，邁向科技公司的轉型之際，將擴大徵才的觸角，包括國外攬才、積極評估併購或投資新創公司、與AppWorks School合作培訓或招募人才，並持續透過高階主管至學校進行產學合作授課與企業實習等管道，不斷地與年輕人才接觸外，也推出系列招募影片。
