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長榮航空表示,2023年受惠於全球航空業復甦,公司基於一貫照顧員工的理念,並感謝同仁一年來與公司共同努力打拼,因此與同仁分享經營的成果,包括長榮航空與轄下公司將平均發放6個月年終獎金,創公司成立以來最高紀錄。同時,各公司依年度結算之盈餘狀況,於2024年中額外發放員工酬勞獎金。
此外,長榮航空衡酌公司營運績效、物價指數及生活水平,並提升公司招募競爭力及激勵留才,自明年起空地勤亦將大幅調整薪資,地勤及空服員平均調整5,000元,飛行員依職等不同調整11,000至20,000元。
長榮航空提到,無論年終獎金發放或是薪資調整,均會依個人整體績效表現酌予增減。考量長榮航空的經營成果是轄下公司同仁齊力協作達成的結果,因此今年年終獎金除長榮航空外,亦適用於長榮航太、長榮航勤、長榮空廚、長榮空運倉儲等轄下企業。
目前僅星宇航空宣布年終發放1個月,台灣虎航、華航還未公布;台灣虎航前3季稅後純益13.43億元,EPS為3.19元,獲利創新高,法人估年終獎金上看6個月;華航還待工會與資方協商,但前3季EPS為1.15元,要發超過長榮航有難度。
另外,長榮海運及其他集團內公司公布年終獎金數字則循往例,待本週五開獎。