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面試時間總共才20分鐘,且面試官看起來一臉疲態,「反而是我問他們的問題比較多,面試過程我覺得面試官問的問題很簡略==,是不是對我沒什麼興趣」。
但他事後回憶起面試過程,開始猜想「是不是面試官剛進來跟我要資料時,『我坐著單手給他資料』是不是很不禮貌?是不是在這時我就輸了,畢竟日商注重禮儀」,認為自己忘記雙手給予資料,導致面試官大扣分,因而緊急求助「想聽聽大家的意見,謝謝」。
問題一出,隨即引來不少人討論,「以日商來說,面試20分鐘是真的有點短」、「面試的時候看到有人進來,第一時間站起來看向對方是基本尊重,等對方請你坐下才能坐,你怎麼坐著給人資料也真的是個謎」、「別說是日商,在哪邊這種行為都是不好的」。
但也有人提出不同看法,認為「我剛離開日商,總經理和董事長都不會一堆毛規矩,每家公司文化還是不一樣的」、「想太多了,主要是對你資歷跟應答沒有特別感興趣而已,但不感興趣也不見得不會錄取,主要看用人單位的考量」。(編輯:陳雅雲)