議員怨新北代理老師真「薪」酸 侯友宜:財政無力負擔

議員怨新北代理老師真「薪」酸 侯友宜:財政無力負擔

記者宋原彰 / 新北報導

calendar_today2019-10-25 16:42:43

▲戴瑋姍說代理老師有太多辛酸,應該增加聘期或允許累計年資。侯友宜回應新北財政實在沒辦法。(圖/記者宋原彰攝,2019.10.25)
▲戴瑋姍說代理老師有太多辛酸,應該增加聘期或允許累計年資。侯友宜回應新北財政實在沒辦法。(圖/記者宋原彰攝,2019.10.25)
新北市的代理老師一年僅有10個月聘期,有2個月無薪期,考量到不少代理老師會利用暑假期間回校備課、處理事務,教育局增加「2天」薪資。市議員戴瑋姍今(25)在市政總質詢時表示,代理老師有太多辛酸,應該增加聘期或允許累計年資。侯友宜回應新北財政實在沒辦法負擔。
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戴瑋姍表示,根據規定,新北市偏鄉地區的代理老師若有兼任行政職務,聘期可由一般地區的10個用提升至12個月,「換句話說,一般區域的代理老師一年只有10個月薪資,不但影響權益,更有2個月無薪期,這樣合理嗎?」
教育局長張明文表示,偏鄉地區的中小型學校代理老師兼任行政職比例較高,因此在暑假2個月期間確實有到校上班,因此才編列薪資給他們;另因應不少代理老師會在暑假期間來校備課,今年增加給予「2天」薪資,「這已經是上千萬的預算,我們會逐年努力增加。」

侯友宜坦承,依新北市的財務狀況無法負擔更多代理老師的經費,如果每位代理老師增加聘期至12個月,就會增加3億多預算,「我也希望能夠照顧到,在有限的經費上,無法滿足所有人的需求。」
戴瑋姍表示,更換代課教師會影響孩童的學習,固定的老師能提升孩子的學習績效;代理老師真的有太多劣勢,包含沒有考績獎金、不能累積年資、沒有特休、無法保公會保險、年終較少,還需要做一些無償的工作;她希望新北市能比照台北市代理能力能累積年資。張明文回應,累積年資全台只有台北市有能力負擔,台北市教師一人教育平均預算達6萬,新北市4萬。

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