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台鐵產業工會另外指出,去年春節發動「依法休假」,有人因此遭到台鐵懲處,經上訴至台北高等行政法院,裁決會做成決定時裁決委員人數未達 2/3 ,原裁決程序違反正當法律程序,因此撤銷原裁決決定,呼籲勞動部勿再上訴。
對此,台鐵回應,依據台北高等行政法院公告撤銷勞動部不當勞動行為裁決委員會「不當勞動行為裁決」決定,其審查理由係原裁決程序違反正當法律程序,爰將裁決決定撤銷,由勞動部裁決委員會履行正當法律程序後,再就兩造實體爭執部分,另為適法決定,故為程序問題。台鐵將於收到判決書時,配合勞動部後續處理。
台鐵強調,重視員工輪班勞動條件,爭取請增員額並獲行政院專案核准分 3 年核增 2,818 名,配合考、訓容量及人員類別規劃分階段改善排班方式,並和台灣鐵路工會達成勞資協議,以兩輪一例隔周休班制為過渡時期排班方式,等到請增人力陸續到位,即可實施勞動基準法一例一休規定。