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另外，行政院會15日通過「外國專業人才延攬及僱用法」修正草案，放寬工作條件、鬆綁申請永久居留期間為3年以及特定專業人才租稅優惠適用3年延長至5年等，希望讓外國優秀人才「進得來、留得住」，修正草案也將送立法院審議。
龔明鑫說：「希望量擴增到一定程度後，會產生質變效應。」他指出，國發會力拚就業金卡加上受聘僱特定專業人才合計數量，可以在2022年底前衝上1萬人，希望特定專業人才在國際擁有的人脈與資源，能夠協助台灣產業提升競爭力、加速轉型升級。
國發會表示，為讓來台的外國人才更迅速發揮影響力，行政院已組成跨部會的「強化海外人才深耕台灣特別小組」，預計5月啟動，成立宗旨包含持續延攬海外人才來台；協助外國專業人才來台生活、媒合高階工作機會；營造產業友好深耕環境；緊密連結國際資金投入台灣、協助設立公司連結國外產業。
龔明鑫認為，國發會更期待這些來台的外國專業人才除了在台灣深耕，還能夠把手上的產業人脈與台灣連結，加速台灣國際化腳步。
