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5月底剛被資遣!老闆現急Call想請回 全場揭關鍵:別傻

▲有網友透露自己5月底才剛被資遣,今天又接到老闆電話想找他回去幫忙,引發大家討論。(示意圖/翻攝自Unsplash)
▲有網友透露自己5月底才剛被資遣,今天又接到老闆電話想找他回去幫忙,引發大家討論。(示意圖/翻攝自Unsplash)

編輯中心/綜合報導

2021-06-02 16:51:28

台灣本土COVID-19疫情仍然嚴峻,不少公司與店家已經受到衝擊。台北市長柯文哲就直言,若維持這樣的態勢,民眾自主封城3個月後,「恐怕餓死的會比病死的多」。事實上,如今已有許多員工遭到資遣或無薪假,就有網友透露,自己在5月底時被老闆資遣,但今(2)天卻又接到主管電話,說希望他回去上班。原PO不禁猶豫該回去嗎?問題一出引發熱議,更有人直呼「別傻了!」

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該位網友在PTT發文,透露自己原本在一間小企業上班,公司員工不到10人。5/28當天,老闆一口氣資遣了一半的員工,包括原PO也接到電話通知,說因為疫情關係被解僱,不用再去上班了。結果沒想到,今天又接到主管電話,想找原PO回去。

主管解釋說是因為,原PO本來的工作如今留下的員工沒人會做,老闆娘想了很久,最後決定打電話叫原PO回去。但原PO不禁猶豫該回去嗎?並分析回去的優點是老闆給薪水滿大方,現在也很難再找其他工作;缺點則是現在公司人剩一半,回去可能要cover其他人的業務。而且目前是被資遣,有失業補助可以領,但回去後如果想再離職,就成了自行離職,到時候連失業補助也沒了。

▲網友分享自己被資遣之後,卻發現公司「同職位」的工作已經開始徵人,速度快到讓他傻眼。(示意圖/翻攝PhotoAC)
▲網友5月底才被資遣,今天又接到主管電話想找他回去上班,讓他不禁很猶豫。(示意圖/翻攝PhotoAC)
原PO最後請教大家,「怎麼選擇?」網友則紛紛留言回覆說,「是我不會吃回頭草...」、「等其他人學會了,你還是一樣被資遣」、「傻了才回去,等著教完再被資遣是不是」、「哪有這樣隨便資遣又找人回去,當工作是兒戲嗎」、「當初資遣順序就錯誤,不認為那是久留之地」。

不過也有網友認為,「回去吧先領一下薪水」、「回去然後開始騎驢找馬」、「沒工作就先做吧,現在很多公司狀況應該不好」。(編輯:倪浩軒)


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