開工紅包縮水「僅期望值六三折」 上班首日最憂三狀況

▲今(7)日為春節連假後首個開工日,許多上班族都期盼能拿到大紅包,然而根據調查,有計畫發開工紅包的企業略低於去年,預算更縮水。(示意圖/取自photoAC)
▲今(7)日為春節連假後首個開工日,許多上班族都期盼能拿到大紅包,然而根據調查,有計畫發開工紅包的企業略低於去年,預算更縮水。(示意圖/取自photoAC)

記者許若茵/台北報導

今(7)日為春節連假後首個開工日,許多上班族都期盼能拿到大紅包,然而根據人力銀行調查,有計畫發開工紅包的企業略低於去年,預算更縮水,僅剩上班族期望值的「六三折」。對於恢復上班第一天,不少上班族也憂心有整天疲憊、注意力不集中等情形。

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春節9天連假結束,今是恢復上班第一天,根據傳統,公司行號會挑選吉時集體開工拜拜,並發放小額的「開工紅包」給員工提振士氣。根據yes123求職網「虎年新春開工調查」,有13.5%上班族希望開工紅包能有「3000元(含)以上」,平均來說,上班族期望每一包,能夠拿到1512元,略高於去年的1489元。

不過調查顯示,今年僅有68.7%的企業透露,有計畫發放開工紅包,略低於去年的70.2%,且平均每包預算,也比去年的1002元減少了43元,僅剩959元,為上班族期望值1512元的「六三折」而已。

另在開工首日,上班族「最擔心」的事情,在可複選狀況下,依序為「整天的疲憊感」(63.6%)、「工作注意力不集中」(47.8%)、「體重增加,準備減肥」(45.8%),以及「自己新的人事命令公佈」(27.1%)、「整天心情低落」(24.4%)、「老闆宣佈獎金或福利縮水、準備裁員、減薪、放無薪假」(16.2%)。

「新年要有新氣象!」人力銀行發言人楊宗斌建議,與其再花兩三天調整,讓老闆、主管留下不太好的開春印象,還不如就提前個兩三天「按表操課」,例如照平常上班日的起床時間,要求自己不能賴床。

楊宗斌認為,上班族除了可以先適度運動,有助提振精神外,還要同時修正回平時三餐的飲食量,以及用餐時間,甚至先想好年後第一個禮拜的工作進度,以及準備好正式服裝,調整心情迎接開工日。

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AI倪珍報新聞