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根據本次調查顯示，有60.9%民眾認同同性伴侶應享有合法結婚權利，較同婚法案通過前（107年調查）的37.4%，提升23.5個百分點，亦較去年調查提升0.5個百分點。此外，有71%民眾同意「同性配偶應該有領養小孩的權利」，71.8%民眾同意「同性配偶一樣能把孩子教養好」，民眾逐步認同同性伴侶除享有平等成家的權利外，亦應有領養及教養小孩相關權利。
性平處表示，民眾對於跨性別者的瞭解及友善程度方面亦有逐步提升，調查顯示，已有 66.9%民眾同意「 跨性別者包括男跨女或女跨男，裝扮常和自己的生理性別不同 」，較去年調查增加5個百分點進步最多，另有76.5%民眾同意「跨性別者可以選擇自己最舒服自在的打扮在學校讀書或在職場工作」，以及高達89.4%民眾認為「可以與跨性別者當同事」。
性平處說，在性別刻板印象方面，傳統性別角色定型觀念持續鬆動，有72.9%民眾不同意「男性的責任是賺錢，女性的責任是照顧家人」，有78.7%民眾不同意「太太應該比先生花更多時間在做家事」，有92.0%民眾不同意「女性不適合念理工科系」， 其中高達91.2%民眾同意「女性和男性一樣適合當高階主管」。
性平處進一步指出，行政院近年積極推動「助圓夢、安心生、國家跟你一起養」的友善生養環境政策，更自去年7月起推動「擴大不孕症補助」、「增加產檢補助次數及項目」與「育嬰留職停薪津貼從6成提高到8成」等措施，經統計去年7月至今年3月止，申請育嬰留職停薪整體人數較前（109）年同期增加3成2，其中男性申請比例增加更高達6成8。
另本次調查新增問項結果也顯示，有高達84.7%民眾認為「政府近年所推動的擴大不孕症補助、提高產檢補助及育嬰留職停薪津貼、育兒津貼等『國家跟你一起養』政策，有助國人安心生產、育兒」，顯示政府推動友善生養環境政策已具成效且獲得多數民眾認同，不僅有助於支持女性工作與生活衡平，並促進男性共同分擔育兒責任。
性平處強調，行政院近年推動「消除性別刻板印象、偏見與歧視」重要性別議題，引導相關部會共同推動營造性別平等友善職場並改善職場性別隔離、消弭傳統性別角色觀念及去除刻板印象、促進民眾對多元性別的認識與接受度等，厚植性平意識並深化各項性別平等推動工作，使不同性別者於各領域皆能獲得充分保障，積極營造尊重包容、性別友善的幸福社會。
