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鄭運鵬說，去年基本工資調整超過4%，因為台灣景氣非常好，獨步全球，不會造成企業主或工商協會出來抗議說，基本工資調太高、企業經營不下去；目前台灣景氣、經濟狀況處於高點，還不需要《最低工資法》，已實質上調高。
鄭運鵬表示，台灣的月薪調高25%，時薪也從120元調高到168元，幅度甚至超過25%，基本工資幾乎年年調漲，這是最具體的成績。
至於立法部分，鄭運鵬說，行政部門版本還在研擬，立法院在審議時也必須考量到企業主、外資、工商團體等，在《最低工資法》調適，這樣是否能比基本工資審議委員有更高作用，是否有其他考量，立法院需要完整規劃。
鄭運鵬說，《最低工資法》的協商與立法，必須要考量到整體環境，但是實質上面已經增加那麼多，最近基本工資審議委員會又要再度召開，包括通貨膨脹、台灣的經濟成長因素都會多方判斷，今年有機會繼續調整。
鄭運鵬指出，即使還沒有《最低工資法》，但是台灣的基本工資在6年內調高25%，在全世界非常罕見，代表台灣的基本景氣很好。至於要怎麼做到薪資調漲，企業主也願意給勞工應該有的待遇，這點政府必須調解，不是大家喊一喊就好了。
