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李永得今天在立法院教文會前受訪表示，「我們不會用政治化的思考去看媒體人才流動」，事實上媒體界都非常清楚，人才流動是非常頻繁，這也是好的現象。例如陳雅琳也不是只有待過三立，後來到壹電視，早期也待過TVBS，現在華視新任總經理實際待比較長的時間是在東森，「所以我想在新聞界人才的移動是比較頻繁，是一個現象，不能因此說都是從三立過來的。」
李永得表示，而且從三立過來也沒什麼不好，據人事資料統計，自華視新聞台長陳雅琳2021年5月就任後，新聘且在職員工共計131人，其中從三立電視台離職後轉任者為18人，約佔13.7%。他認為，不能夠從少數人或政治思考去評斷這個，希望華視對於外界的誤解能好好溝通。
立委吳怡玎質疑，華視從總經理、台長、採訪部經理、新媒體部副理等，都從三立來，難道華視只請得到三立的人？希望相關單位能提供華視全部新聘主管級以上名單，並標註上一份工作在哪裡，以證明新聘主管還有來自其他電視台。
李永得回應，不要用出身定義一個人的立場，請相信專業，「不喜歡你們的，就給他們貼標籤，那中國時報總編輯是以前我的採訪主任，算不算我的報紙？」隨後李永得仍承諾一周內會提供相關名單。
NCC主委陳耀祥在會中接受媒體採訪表示，新聞台人員進用只要符合營運計畫就可以，至於來源的部分，會尊重每家電視台人員進用方式，且根據華視昨天公布數據，從三立電視台離職後轉任者的比例並非外界說的那麼高。
針對立委質疑，華視政論節目「三國演義」公開批鬥在野黨、宣傳兩國論，還說九二共識、一中各表是鬼唱詩，把華視變成「三立二台」、「小三立」。陳耀祥回應，NCC對各個新聞媒體，包括公廣媒體，對於新聞自主、製播規劃與安排，皆予以尊重，對於各家電視台政論節目的編排、邀請來賓等，NCC原則尊重，只要符合「公共電視法」或其他媒體需符合「廣電法」中的事實查證、公平原則、保持品味等相關義務；NCC會要求新聞媒體落實公平原則，尤其在選舉期間，應平衡報導、保持公平原則。
