重金救婚育率!華南婚假14天、中鋼祭1萬6蜜月津貼

▲1111人力銀行今(2)日公布針對女性上班族職場調查發現,有近四成女性因婚育離職,也使人才缺乏更嚴重。(圖/人力銀行提供)
▲1111人力銀行今(2)日公布針對女性上班族職場調查發現,有近四成女性因婚育離職,也使人才缺乏更嚴重。(圖/人力銀行提供)

記者黃仁杰/台北報導

1111人力銀行今(2)日公布針對女性上班族職場調查發現,有35.6%受訪者曾經為了照料家庭而轉職或暫離職場,其中包括16.3%暫離職場後復職成功、12.4%暫離職場且回不去及6.9%被迫轉職,女性員工為了照顧家庭而被迫離職熟悉的職場十分可惜。

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1111人力銀行總經理張篆楷表示,有愈來愈多企業願意透過多元的措施、充足的硬體設備以及提供補助津貼,讓員工感受到公司的留才誠意,具體實踐「幸福企業」,這也是1111人力銀行舉辦「幸福企業」頒獎典禮的初心。

結婚成家,是多數人一生中很重要的規劃,張篆楷指出,細數科技業,「聯發科技」在員工的婚育上提供多樣的補助,除了結婚禮金10,000元,還有8天的婚假,幫助員工在職場上自我實現的同時,也能夠安心成家。

張篆楷也指出,全球充電設備大廠「飛宏科技」,為了回饋員工的努力,在福利制度上也下重本,提供結婚禮金高達12,000元,以及多項育兒、旅遊等補助措施;超優福利不僅激勵在職員工,更吸引諸多優秀人才爭相搶進。

另外,關於照顧員工成家的部分,「中國鋼鐵」可說是不遺餘力,其集團婚禮活動,參加的每對員工新人,公司會發給蜜月津貼16,000元,和贈品津貼6,800元;除此之外,還有9天婚假及6天產檢假,不只優於勞基法,也同賀員工開心結婚。

實踐以人為本的「華南商業銀行」,在員工福利也下足苦心,針對結婚補助的部分,張篆楷說,華南銀行給出30,000元的結婚補貼,以及14天婚假,鼓舞員工衝高婚育率。

張篆楷指出,講到優質福利企業,不得不提「台灣樂天市場」,對員工的人生規劃也極度重視,結婚禮金及生育津貼各有20,000元,甚至育兒另外有0-12歲的津貼,可謂是支持員工成家的最佳典範。

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AI倪珍報新聞