勞工有福啦!新制勞退上半年大賺4136億元 勞工平均分紅逾3.3萬

▲新制勞退前7月大賺4136億元,勞工明年3月分紅有望、平均每位可分到3.3萬元。(示意圖/記者顏真真攝)
▲新制勞退前7月大賺4136億元,勞工明年3月分紅有望、平均每位可分到3.3萬元。(示意圖/記者顏真真攝)

記者李琦瑋/綜合報導

勞動部今(1)日公布最新勞動基金運用績效,7月單月收益為新台幣1544.4億元,整體勞動基金今年截至7月底的收益數6254.2億元,收益率11.36%;其中,新制勞退基金前7月收益數為4136.1億元,收益率11.24%,以目前有效帳戶約1251萬勞工計算,平均每位勞工有望分紅約3.3萬元。

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勞動基金運用局表示,整體勞動基金截至112年7月底止規模為5兆9,547億元,今年以來全球金融市場震盪回穩,112年截至7月底之評價後收益數為6,254.2億元,收益率11.36%,7月單月收益數為1,544.4億元;加計受託管理之國民年金保險基金及農民退休基金,管理規模達6兆4,816億元,收益率為11.44%。

勞動基金運用局指出,截至今年7月底,新制勞退基金規模為3兆8,579億元,收益數為4,136.1億元,收益率11.24%,已將去年新制勞退基金虧損2,280.3億元全數賺回,還倒賺1,855.8億元。

回顧新制勞退自2005年上路,去年出現2,280.3億元大幅度虧損,平均每位勞工收益減少1.86萬元,為歷年來勞工虧最多的一次,受惠通膨趨緩、升息壓力減輕,金融市場震盪走升,新制勞退基金收益數節節上升。

勞保局表示,勞退新制於每年3月分配前一年度收益數,實際收益分配仍須視勞工個人帳戶累計金額、年資等因素分配,每名勞工實際獲得收益數並不一樣。此外,新制勞退基金會將全年收益在隔年3月分配到勞工個人帳戶,但這筆錢會連本帶利,滾入下一年度投資,直到勞工年滿60歲時才可領出。

另外,舊制勞退基金規模為1萬55億元,收益率13.12%;勞保基金規模為8783億元,收益率12.61%;就保基金規模為1608億元,收益率1.87%;勞職保基金規模為357億元,收益率0.84%;積欠工資墊償基金規模為165億元,收益率4.72%。國民年金保險基金規模為5154億元,收益率為12.34%;農民退休基金規模為115億元,收益率為10.37%。

勞動基金運用局表示,7月份雖然全球經濟前景能見度依然偏低,但在通貨膨脹表現優於預期,市場樂觀看待升息壓力可望減輕,期待經濟將迎來曙光下,激勵金融市場震盪走升。

展望未來,勞動基金運用局指出,國際貨幣基金於7月25日發布最新的世界經濟展望指出,因為新冠疫情不再視為全球健康風險,供應鏈壓力出現緩解,上調今年全球經濟成長預測值,由4月份的2.8%上修至3%,但也警告利率上升雖有助於抑制通貨膨脹,卻會為經濟活動帶來壓力,另外,俄烏戰爭加劇以及極端氣候引發的天災意外衝擊,將使通貨膨脹持續停留在高水位,可能會刺激央行進一步緊縮貨幣政策,使得金融市場面臨持續風險。

在國內方面,財政部8月8日發布112年7月出口值為387.3億美元,較上年同月減10.4%,並指出受到全球經濟面臨通膨、升息、俄烏戰事僵持、美中科技戰等不確定因素影響,使我國外貿仍承受壓力。

勞動基金運用局表示,整體而言,全球通貨膨脹壓力逐漸趨緩,美國經濟數據亦顯示,經濟可望在通膨降溫之際仍保持韌性,然而總體經濟及需求仍相對保守,加上中國大陸進出口持續衰退及金融地產業面臨危機,亦將衝擊經濟復甦力道並為市場埋下隱憂。將密切關注全球政經情勢,積極建構多元穩健之資產配置,以分散投資風險,並提升基金長期投資效益。 

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