中職36年新人選秀會今（30）日展開，儘管報名人數180人創下歷史次高，但因旅外球員偏少、加上海歸球員僅黃暐傑1位，讓外界普遍評估本屆算是選秀小年，《NOWnews》前段時間跟前興農牛總教練、現任球評「東哥」黃忠義聊到這件事，東哥認為，選秀小年是外界的定義，實際上，只是因為高人氣球員較少，但中職各隊「業內」選才方針不會有太大改變，「當然，更多不同類型、層級的球員來選秀，會更考驗各隊球探的能力。」
旅外球員少 代表中職環境在變好
「東哥」黃忠義曾在2006年至2007年擔任興農牛總教練，以球隊管理者身分參與過選秀，「如果一位球員有旅外的實力，代表他的潛力受到世界的關注，當然會以他為優先，但像今年留在中職的球員比較多，一方面也代表中職環境在變好，有更多球員願意留在台灣，而不是繼續苦等旅外機會。」
考驗球探部門功力 挖掘功能性球員很重要
「所謂的小年，代表一些前段輪次選手的公開資訊比較少，這時反而可以展現出各隊的選才能力，對球探部門的考驗更大。」東哥笑說，「每一位選手內部報告得更詳細，讓球團管理者更認識這位球員。」
「尤其是一些功能性的球員，對球隊的貢獻有時候不亞於一些球星，但能否挖掘出這些球員的特色，去評估他們加入後可以補上哪些部分，我想這些反而會是今年的重點。」
後段輪次也有寶藏 黃子鵬、王威晨都是案例
東哥也提到中職經典的「第7輪魔法」，不乏後段輪次打出身價、甚至突破上限的案例，「黃子鵬當年沒人想到他可以有如今的成就，另外像是王威晨、王博玄都是很好的例子。這些球員原本都是功能性明確的球員，靠著努力成為球隊的明星。」
「他們進來時，因為球迷對他們的關注、期待比較低，壓力反而比較小，來到這麼競爭的環境被刺激到，讓他們突飛猛進，這樣球隊就賺翻了。」
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「東哥」黃忠義曾在2006年至2007年擔任興農牛總教練，以球隊管理者身分參與過選秀，「如果一位球員有旅外的實力，代表他的潛力受到世界的關注，當然會以他為優先，但像今年留在中職的球員比較多，一方面也代表中職環境在變好，有更多球員願意留在台灣，而不是繼續苦等旅外機會。」
考驗球探部門功力 挖掘功能性球員很重要
「所謂的小年，代表一些前段輪次選手的公開資訊比較少，這時反而可以展現出各隊的選才能力，對球探部門的考驗更大。」東哥笑說，「每一位選手內部報告得更詳細，讓球團管理者更認識這位球員。」
「尤其是一些功能性的球員，對球隊的貢獻有時候不亞於一些球星，但能否挖掘出這些球員的特色，去評估他們加入後可以補上哪些部分，我想這些反而會是今年的重點。」
後段輪次也有寶藏 黃子鵬、王威晨都是案例
東哥也提到中職經典的「第7輪魔法」，不乏後段輪次打出身價、甚至突破上限的案例，「黃子鵬當年沒人想到他可以有如今的成就，另外像是王威晨、王博玄都是很好的例子。這些球員原本都是功能性明確的球員，靠著努力成為球隊的明星。」
「他們進來時，因為球迷對他們的關注、期待比較低，壓力反而比較小，來到這麼競爭的環境被刺激到，讓他們突飛猛進，這樣球隊就賺翻了。」