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但有好幾間公司都是等了兩三個禮拜,完全沒消息、無聲卡,他打電話去問主管或是人資,結果掛完電話沒多久就收到感謝信,讓他超傻眼「我就問台灣的HR是多爛,還要自己打電話要感謝信?」,他接著透露,目前自己面試約十家公司,大概有五家都這樣,「剛好都是竹科或中科上市上櫃的公司,股價都超過100耶,有無這方面的八卦」?
貼文一出,有網友表示認同,「台灣企業就是這樣,不尊重面試者和受僱者」、「台灣就喜歡玩無聲信啊,還有無聲兩個禮拜之後又發一次面試通知的」、「不只是科技業,台灣雇方都這樣」。
但也有網友認為,「感謝函能幹嘛,面試完沒立刻錄取,我一律當面試失敗」、「一週沒消息大概自己就知道了,不然面試的時候也問一下,傻傻在那邊等幹嘛...」、「不用你了還需要花時間跟你搏感情?」、「要習慣啊,同學」;還有人提醒,「沒有正式給你offer紙本前,口頭都是假的」。(編輯:郭佩蓉)