面試問題都亂回？她竟靠「這招」逗樂主管：每間都被錄取
▲有網友分享，某幾次面試時，她全程都用相當輕鬆的態度與主管交談，中間甚至有無厘頭的應答，結果竟然全數都收到錄取通知。（示意圖，非當事人／取自Pexels）
編輯中心/綜合報導
有求職經驗的人都知道，面試是能否獲得工作的重要環節，因此從進公司到所有流程結束，面對任何問題都須注意自身的言行舉止以及應答，不過卻有網友分享，某幾次面試時，她全程都用相當輕鬆的態度與主管交談，中間甚至有無厘頭的應答，結果竟然全數都收到錄取通知，貼文引發熱議。
原PO在Dcard發文表示，她這陣子在找工作，面試了好幾間公司，因此想分享面試時遇到的一些趣事，像是主管問「我們公司需要輪班，這點可以接受嗎？」她回應「請問是亂輪嗎？」但當下沒有注意到言詞不當，但主管笑了出來說「亂倫是不合法的喔！我們公司不會亂輪！都是一個月安排的～不用擔心！」
接著她繼續分享，另一位主管表示「剛剛問卷中提到，妳之前的主管有一個特點妳很喜歡，請問你有不喜歡他什麼地方嗎？」原PO我當下認為這絕對是陷阱題，面試千萬不要說之前主管的不好，因此就胡亂講了「穿搭很屁算嗎？」想不到對方直接大笑，更反問「多屁？」
▲原PO分享，自己在面試時的應答，總能逗樂在場的面試官。（示意圖，非當事人／取自pexels）
原PO最後表明，以上各個面試，最後都有幸被錄取，她認為「面試除了要瞭解你履歷上的專業，公司也希望瞭解你的人格特質是否適合公司，以及擔任這項職務，本人的工作都是客服以及服務業類型，臨場反應都很看重，所以面試基本上偶爾會開開玩笑，也可以多瞭解公司的主管是不是跟自己個性合得來」。
▲原PO認為，面試除了要瞭解你履歷上的專業，公司也希望瞭解你的人格特質是否適合公司，以及擔任這項職務。（示意圖／Pixabay）
不過也有人直言「有時候他們只是表面笑笑，但是心中覺得不OK」、「面試官的問題還有應徵的職務，好的就笑笑過去，嚴謹的就GG了」、「我絕對是變成連自己都討厭的無聊大人了，我覺得不好笑」、「之前遇過很嗨的求職者，確實把我們幾個面試官都逗笑，但結束後全體通過不錄用，給人專業性跟穩定性很差的感覺，還是要看產業別」、「這種回答很吃頻率，大多都會覺得白目當有趣，不會看場合，但懂妳幽默的可能就覺得無傷大雅」。（編輯：張志浩）
