針對國民黨立委許宇甄質疑，國家住宅及都市更新中心（住都中心）115 年預算書中新增 35 人，薪資與獎金支出卻暴增超過 1 億元，換算下來新進人員平均年薪高達 316 萬元，遭批「養肥貓」、薪水比部長還高。對此，住都中心發出聲明澄清，強調這是對預算內容的嚴重誤解，現有人員均薪約為 7 萬元，委員辦公室的算法有誤。
預算暴增是為養肥貓？住都中心：委員算錯了
針對許宇甄委員對住都中心人員薪資與預算增幅的質疑，住都中心今（６）天稍早做出正式回應，直指立委稱「115 年度薪資預算暴增」是對預算內容的錯誤解讀。
▲國家住都中心持續推動公辦都更案。圖為稻香安居動土典禮畫面。（圖／國家住都中心提供hurc.org.tw） 住都中心解釋，這筆新台幣 8929 萬元的增幅預算，是為了因應國家重大政策擴大及整體業務量成長，所必須支應的專業人力成本總和。這筆錢包含：114 年既有員工配合公教人員調薪、320 位考績甲等晉級（占整體員工約七成）、以及 114 年新增近百位員額薪資之總和。
官方強調，預算增加絕非如委員辦公室計算，僅是用於 115 年新增的 35 位員額；若按委員算法，金額已超出中心現有平均薪資 7 萬元水準的三倍，明顯不符事實。
均薪 7 萬經董事會核定 為留任營建專業人才
住都中心進一步說明，中心所聘請的均為都更、不動產、工程營建等高度專業人才，薪資結構是為了有效延攬與留任專業經理人。
住都中心重申，內部員工薪資表皆經過董事會通過，所有新進人員之敘薪，皆嚴格依照薪資表標準進行核敘，並無所謂「養肥貓」之情事。
▲國家住都中心今年也有不少社會住宅、婚育宅招租案。（圖／國家住宅及都市更新中心 hurc.org.tw） 住都中心完整聲明如下：
針對立委指稱115年度薪資預算暴增之疑慮，是對預算內容嚴重錯誤的解讀。這筆增幅預算（新台幣8,929萬）反映本中心因應國家重大政策擴大及整體業務量成長，所必須支應的專業人力成本總和，包含：114年既有員工配合公教人員調薪、320位考績甲等晉級(佔整體員工約七成)、以及114年新增近百位員額薪資之總和，並非如委員辦公室計算，上述增幅預算僅為115年新增員額35人之薪資，其金額已超出中心現有平均薪資7萬水準之三倍。
國家住都中心所聘均為都更、不動產、工程營建等高度專業人才，薪資結構是為了有效延攬與留任專業經理人。本中心員工薪資表皆經過董事會通過，新進人員之敘薪皆依薪資表標準進行核敘。
資料來源：國家住宅及都市更新中心
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針對許宇甄委員對住都中心人員薪資與預算增幅的質疑，住都中心今（６）天稍早做出正式回應，直指立委稱「115 年度薪資預算暴增」是對預算內容的錯誤解讀。
官方強調，預算增加絕非如委員辦公室計算，僅是用於 115 年新增的 35 位員額；若按委員算法，金額已超出中心現有平均薪資 7 萬元水準的三倍，明顯不符事實。
均薪 7 萬經董事會核定 為留任營建專業人才
住都中心進一步說明，中心所聘請的均為都更、不動產、工程營建等高度專業人才，薪資結構是為了有效延攬與留任專業經理人。
住都中心重申，內部員工薪資表皆經過董事會通過，所有新進人員之敘薪，皆嚴格依照薪資表標準進行核敘，並無所謂「養肥貓」之情事。
針對立委指稱115年度薪資預算暴增之疑慮，是對預算內容嚴重錯誤的解讀。這筆增幅預算（新台幣8,929萬）反映本中心因應國家重大政策擴大及整體業務量成長，所必須支應的專業人力成本總和，包含：114年既有員工配合公教人員調薪、320位考績甲等晉級(佔整體員工約七成)、以及114年新增近百位員額薪資之總和，並非如委員辦公室計算，上述增幅預算僅為115年新增員額35人之薪資，其金額已超出中心現有平均薪資7萬水準之三倍。
國家住都中心所聘均為都更、不動產、工程營建等高度專業人才，薪資結構是為了有效延攬與留任專業經理人。本中心員工薪資表皆經過董事會通過，新進人員之敘薪皆依薪資表標準進行核敘。
資料來源：國家住宅及都市更新中心