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此外，如果同一件勞資爭議已經向勞動部、勞工保險局或其他縣市政府申請同性質補助或法律扶助者，新北市將不會給補助；申請時限為提起訴訟、裁決或仲裁之日起6個月內，並且在訴訟程序結束前提出。勞工局每年約編列680萬的訴訟補助，執行率達9成以上。
▲有關「勞工涉訟補助」的詳細內容，可上新北勞動雲網站查詢，或是致電給新北市勞工局詢問。（圖／翻攝自新北勞動雲臉書）勞工局表示，法院審判過程，會向勞資雙方收取「裁判費及強制執行費」，若民眾有向勞工局申請訴訟補助，則可以獲得實際徵收金額的補助；若法院判定裁判費不需由申請人負擔，申請人就必須在獲得補助金15日內，繳還原補助金額。律師費部分，若個人申請補助，各審律師費最高補助5萬元，全案（含再審、更審、保全、督促及強制執行程序）補助總金額不超過15萬元；若多人共同申請律師費補助，各審補助最高10萬元，全案總金額不超過30萬元。
如果勞工在訴訟期間沒有工作收入或其他同性質補助時，勞工局每月會給予「法定基本工資」補助生活費用，如果該申請人需要扶養其他人，每一人加給補助百分之10，最高不超過百分之20；各審補助生活費以六個月為限，但如果申請人年滿45歲或領有身心障礙證明，最長可以補助九個月，但全案補助期間都不能超過2年。
勞工局補充，如果判決確定後，雇主應該給付申請人（勞工）訴訟、裁決期間工資，如果申請人已經領了市府的生活費用補助，必須在領到錢後30日內繳還；此外，若是「重大勞資爭議案件」，每人最高可補助15000元。
