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「應徵方式都說信箱投履歷,一堆打電話或者找上門詢問的,還有打來問我們是做什麼的,面試前都不用先做好功課嗎?一堆老一輩的都說自己很厲害很有經驗,結果來做一天隔天就說不做了,重點是還不是致電來說要離職,是直接人間蒸發,還有消失之後,過幾天還打來說要拿那一兩天的薪資,現在的人都是爛草莓嗎?真的是各種傻眼」。
原PO也透露工作內容就是「一般作業員組裝和機台清理,周一到周五,每天八小時不加班,見紅就放,薪資25K左右未加三節年終,基本上有手的都可以做。」
貼文一出,網友紛紛一面倒不站在老闆立場「25K還敢這麼大聲...扣完勞健保只剩下23K啊大哥」、「求職者固然很可能不OK,但招募的人假如已成常態,不先從自己公司檢討起」、「如果一個就算了,一堆人的話公司要檢討...」、「之前待過一間公司,一年多走了快30人,公司沒想過檢討自己」、「25K講難聽點外面隨便找都有超過這薪資還更輕鬆的工作,光看你說話語氣就知道...公司也有問題」、「我朋友端盤子都30K了...公司流動率高公司也要檢討啦」。(編輯:張嘉哲)