因應少子化衝擊,缺工潮嚴重的服務業,正加速導入智慧科技力求轉型。今(21)日首席國際髮品舉辦「新一代AI智能洗頭機」發表,強調能解決美髮沙龍長期面臨的人力短缺問題外,並將應用範圍延伸至月子中心、長照機構等照護場域,讓智慧設備分擔重複性工作,提高服務效率與人力運用彈性。

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首席國際董事長廖宣勇表示,少子化衝擊技職學校招生,很多美容美髮科系學生不僅招不滿,畢業後的就業率更低,致使美髮產業「找嘸人」,過去一名設計師搭配2名甚至3名助理的「榮景」不在,設計師與助理比例失衡,甚至出現招不到助理,設計師只好「洗頭、造型」一手包辦,影響接待量能與營運效率。

▲首席國際髮品引進「新一代AI智能洗頭機」,今日邀美髮產業代表參觀新品發表。(圖/記者金武鳳攝,2026.7.21)
▲首席國際髮品引進「新一代AI智能洗頭機」,今日邀美髮產業代表參觀新品發表。(圖/記者金武鳳攝,2026.7.21)
廖宣勇說,即便店家持續調薪、縮短工時,依然難以招攬並留住基層人力。目前,助理月薪加勞健保費,每月至少3.5萬元,顧用成本居高不下,以及流動率高帶來的溝通與管理消耗,已迫使店家不得不縮短營業時間,或者「以價制量」放棄龐大的洗頭客次,業者頭痛不已。

為解決美髮產業極端缺工剛需,首席國際髮品引進新一代AI智能洗頭機,被視為解決缺工及降低營運成本的神器。廖宣勇表示,洗頭屬於高重複性且耗費體力的工作,透過AI智能洗頭機協助完成標準化洗護流程,可降低對洗護助理的人力依賴,讓設計師將更多時間投入髮型設計、頭皮養護及顧客諮詢等高附加價值服務。

▲廖宣勇強調,引進AI智能洗頭機的初衷,並非取代人力,而是「解放雙手,放大人的價值」
▲廖宣勇強調,引進AI智能洗頭機的初衷,並非取代人力,而是「解放雙手,放大人的價值」
除美髮市場外,首席國際表示,AI智能洗頭機也可應用於月子中心、醫療照護及長照機構,協助照護人員減少長時間彎腰洗護造成的身體負擔,將更多心力投入照護與陪伴工作。

今日的上市發表會特別安排實機體驗,邀請美髮業者及照護產業代表現場操作。廖宣勇表示,新一代智能洗頭機徹底顛覆過往自動洗頭機的使用體驗,包括採取開放式洗護空間,取消頭罩設計,降低使用者的壓迫感;同時透過水流控制技術減少水花外濺,使用時無須配戴耳塞或塞毛巾。功能方面,產品提供純水針清潔模式,以及搭載24顆按摩頭的仿手指指壓模式,模擬真人洗護手法,讓洗頭流程更趨一致,兼顧效率與服務品質。

今天搶先體驗的客人,大多表示「透過24顆按摩頭的專利仿手指指壓,讓人感受到真人指壓的手感,滿享受的!」廖宣勇強調,引進AI智能洗頭機的初衷,並非取代人力,而是「解放雙手,放大人的價值」,透過科技分擔重複性工作,提升專業服務品質與工作效率。

金武鳯編輯記者

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