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第一金強調，將借重一銀豐富的員工持股信託業務經驗，及全方位信託服務，以其擔任員工持股信託契約受託人，透過集團合作方式辦理「員工持股信託」，藉由信託機制鼓勵員工參與並定時定額購入第一金股票累積財富，不僅落實員工照顧提升向心力，集團員工更可藉由「員工持股信託」共享營運獲利並累積財富，為退休生活預作準備，並達到留才攬才效果。
目前一銀「員工持股信託」為行員每月自提1000元，再加上行方同步提1000元的獎勵金，用來購買第一金股票；2019年1月至2023年11月，行員及行方提存金額皆各為5.9萬元，合計11.8萬元，逐月分批買進第一金股票已有近6張，11月底的市值為16.47萬元，換算整體投報率近4成。若單純就行員自提部分來看，期間累計持有的第一金股票市值，是行員自提的近2.8倍，讓參與的員工「有感」累積財富。
一銀也指出，員工福利信託有２大好處，第一個是提升員工福利及降低流動率；第二個好處就是替員工累積退休金，為退休後的生活多一點保障。
