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圖說，▲侯友宜重申他最重視的3件事，「團隊第一、紀律、榮譽」，未來一定不負400萬市民的期待；此外，第三位的秘書長將由表現優異的事務官內升。（圖／記者陳志仁攝,，2018.12.21）
圖說，▲侯友宜重申他最重視的3件事，「團隊第一、紀律、榮譽」，未來一定不負400萬市民的期待；此外，第三位的秘書長將由表現優異的事務官內升。（圖／記者陳志仁攝,，2018.12.21）
侯友宜表示，24位局處首長中，有16位的新人，為鼓勵基層的同仁有學習榜樣，做得好也可做局長，有5位是從基層事務官內升，其餘11位是從中央、產業界、藝文界，甚至老師、校長過來幫忙；另有8個是原市府的團隊，將延續既有的政策，扮演更重要的職位調整，團隊總共有三分之一是女性。
侯友宜說，首席副市長陳純敬是他看過在政府部門裡面，歷任過最多的副手，也最超強的副手，擔任過交通部、內政部次長、工程會副主委，是交通、營建工程的箇中好手；新北市未來很多的重大建設，都要仰賴陳純敬全力以赴的督導完成，這也是他最重要的工程首席副市長。
第二位副市長是才50歲的吳明機，曾任經濟部工業局局長、經建會副主委，及中小企業處的處長；新北市未來要招商引資，需要有經驗、有能力、有創新思維的副市長來帶動；第三位副市長是前新北市政府勞工局長謝政達，謝政達這10多年來為很多的公共議題捍衛人權，未來主掌勞工、社會、教育、環保與衛生。
侯友宜強調，「第一線團隊」不會等到12月25日才開始熟悉市政，組成團隊的同時，成員就進入狀況，過去這一個多星期，已經和副市長、秘書長等成員，召集過多次的會議；此外，副市長也分別就業務的職掌與所屬局處首長密集開會，瞭解相關重大市政的進度，務必在最短的時間進入狀況。
侯友宜重申他最重視的3件事，「團隊第一、紀律、榮譽」，他不是傳統定義的政治人物，他並不是很會說，但請看他做，未來一定不負400萬市民的期待，具體落實「安居樂業」；此外，也透露第三位的秘書長不是沒有找到人，而是為鼓勵公務員的士氣，將等過一陣子後，再由表現優異的事務官內升。
