立法院近期審議《外送員權益保障及外送平臺管理法》(外送專法),草案版本眾多,可以知道對於外送員的報酬會更有保障,對於消費者來說,之後對外送會變貴嗎?全國外送產業工會理事長陳昱安接受《NOWNEWS》採訪時強調,專法是希望外送平台針對外送員的「薪資報酬、保險保障、工作權」來進行規範,同時由交通部針對平台訂出的「運價上限」,而所謂的運價是指針對消費者收取的外送費、服務費、包裝費等。陳昱安提到當有了運價上限,可避免平台任意收取費用。但外送平台的業內人士直言「專法過了,外送百分百一定會漲價」。

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▲公平會今日召開外送平台合併研討會,邀請兩大平台業者出席,但並未邀請外送員代表出席,讓全國外送產業工會及各縣市外送工會選擇到公平會樓下表達訴求。(圖/記者葉正勳攝影)
▲外送工會近年持續會自身權益進行抗爭,外送專法已經進入審議階段,讓權益更能有明確的規範。(圖/NOWnews資料照片)
外送專法看似和消費者無關,但在沒有明確的制定法規的情況底下,多出來的成本可能到最後消費者會成為冤大頭。目前外送專法草案就有10多種版本,但主要訴求不脫離三個大重點:薪資報酬、保險保障、工作權包含停權與申訴。

外送專法三大重點

1. 薪資報酬:每單「基本費下限」

陳昱安解釋,這個費用是指平台給外送員報酬,不等同於消費者看到的「運費」。舉例來說,民眾支付19元運費,但外送運費等同於收到19元。訂出「每單基本費下限」是類似計程車的「起跳價」概念,保障外送員接單的基本費用。目前草案外送員每單基本費下限定在基本時薪的三分之一,大約落在65元左右。

2. 保險保障:職災險由平台投保

外送員的風險高,陳昱安提到,專法內希望職災保險應由平台負責投保,共同分攤保險負擔,因職災險本身費率相對不高,若由外送員自行投保,1天保費約僅1~3元。若交由平台統一投保,對平台而言仍屬可負擔範圍,發生時有基本保障。

3. 停權與申訴機制透明化

最後就是「透明化」的部分,陳昱安提到,長期以來平台給外送員的薪資、報酬,還有停權、申訴等機制都不夠透明,都由平台單方面決定停權與否,對於外送員的工作權利有很大的不確定性,專法希望讓薪資停權標準、流程與申訴制度更加透明。

▲陳昱安表示,UberEats過去片面答應很多事情,最後都食言而肥,外送員在沒有專法情況下,無法確定權益可以受到保障。(圖/記者葉政勳攝影)
▲陳昱安表示,外送專法對於15萬名的外送員的大軍來說相當重要,可以保障薪資、工作權益。(圖/記者葉政勳攝影)
專法過,外送漲?工會:需訂定運價上限

關於專法,陳昱安認為通過機率相當高。對消費者來說會是「專法過,外送漲」的情況嗎?陳昱安提到,專法如果沒有規範平台向消費者收取的「運價」上限,才有可能會被平台給操作。他解釋,所謂的運價不是民眾支付給消費者的運費,可以當成是外送平台向消費者收取的外送費、服務費、包裝費等。勞動部草案負責訂出給外送員每單基本費下限,交通部負責的則是平台向消費者收取的外送運價上限,也就是最高可以跟消費者收多少外送費,藉此避免平台巧立名目加收費用。他說,交通部預計在11月提出運價方案,目前討論方向運價上限大約在60元左右,把平台本身應承擔的營運成本鎖回平台,而不是轉嫁給消費者。

平台業內人士直言:專法過了,倒霉的就是消費者

外送平台的業內人士直言「專法過了,最後倒霉的就是消費者」,他解釋,現在多數訂單運費落在9至49元區間,少數距離較遠或訂單壓力大時才會拉高到59元;若立法明定「每單至少65元」,等於是把原本的運費區間整體往上抬升。再加上專法提到分攤外送員的保險費用,他直言外送平台不可能完全吸收成本,「在商言商,成本一定會外溢,最後反映在價格上,消費者與店家都會感受到壓力。」

iChef:專法有必要,報酬高低成為影響訂單關鍵

iChef共同創辦人程開佑從餐廳業者來分析,他認為專法的情況就如同對產業課徵關稅,總體成本勢必上升,最終將在平台、店家與消費者間重新分攤程開佑認為專法必要,能讓外送員的權責與保障更明確,但每單報酬下限是最敏感的環節,若設定過高,將導致部分原本可成立的低價訂單消失、成交量下降。他指出,台灣民眾對餐飲價格極度敏感,外送成本上升後,部分需求會從外送轉移。衝擊最大的將是仰賴外送的中小型餐飲店。